Ce que l’intelligence artificielle apportera à la communication interne et à l’engagement collaborateur

A quelques jours de la conférence “Manager avec l’IA” du 9 Avril 2018, où des experts du domaine (dont &shift !) parleront de l’impact de l’IA sur le Management et à l’heure où Emmanuel Macron annonce un plan de 1,5 Milliard d’euros pour faire de la France un leader dans le domaine de L’intelligence artificielle (IA), […]

4 résolutions pour 2018

2018 est arrivée et avec cette nouvelle année, de nouveaux challenges seront à relever. Vous êtes acteur du changement ou en charge de la communication interne au sein de votre organisation? L’équipe &shift partage avec vous 4 résolutions à adopter pour que cette nouvelle année soit un succès pour vous et votre entreprise.   1/ […]

10 conseils pour créer une newsletter interne (partie 2)

Dans notre article précédant, nous vous avons présenté une liste de 5 conseils pour créer une newsletter efficace. Voici la suite, avec 5 conseils supplémentaires sur le process de création de vos newsletters internes. Le design, la personnalisation et le rythme d’envoi sont des éléments tout aussi importants que ceux que nous avons cité précédemment.

Retour sur la conférence transformation de la communication, Bpifrance Inno Génération

J’ai eu la chance d’assister ce matin à la conférence « transformation de la communication » donnée lors de l’événement Bpifrance Inno Génération. Dans ce court article, je souhaite revenir sur beaucoup de bonnes choses entendues ce matin mais aussi revenir sur des points essentiels qui me semblent aujourd’hui devoir être intégrés lorsque l’on s’intéresse aux stratégies de […]

Les meilleurs articles de la semaine sur engagement, transformation digitale et communication interne

La sélection de la semaine – 2/10/17

La transformation digitale continue, mais comme explique Stéphanie Marius dans son article sur Ecommerce Mag, il y a encore du chemin à faire ! Le manque de formation et compétences numériques ralentit l’évolution des entreprises. Il est également fondamental d’expliquer le pourquoi de la transformation à ses collaborateurs, pour créer l’adhésion, comme affirme Hervé Gastinel dans son interview aux Echos Executives.

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